为提高后勤保障系统科级干部的自身素质和管理能力，后勤保障系统党委分别于6月12日、6月18日分两次举办科级干部培训，分别邀请校党委副书记、纪委书记周小浦和副校长田备为后勤保障系统近100名后勤干部作了党风廉政建设、干部管理能力建设两个专题报告。资产公司科级干部也参加了培训。
周小浦书记以“党的十八大以来，党风廉政建设和反腐败斗争新走向”为题作了党风廉政建设专题报告，周书记通过党风廉政建设和反腐败斗争战略目标、战略举措，指出：反腐倡廉必须常抓不懈，拒腐防变必须警钟长鸣，关键就在“常”“长”二字，一个是要经常抓，一个是要长期抓。并结合后勤的实际情况，提出了后勤干部廉政建设的要求，希望后勤各级领导干部进一步落实党风廉政责任制，切实把党风廉政建设落到实处。后勤干部更要做到“三严三实”即：严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。
田备副校长作了题为“中流砥柱，勇挑重担——后勤保障系统科级干部培训”的专题报告，从“明确职责，划好地界；跨越台阶，打开眼界；有志事成，调整心界；厚德载物，提升境界。”等四个方面，进一步阐述了学校“十二五”战略目标以及后勤“十二五”战略方案。要求作为一名后勤保障系统科级干部要有高度的事业心，快速的执行力，提升自身修养，加强团队合作，带领职工努力实践，为高校后勤事业作贡献。
王剑星书记对科级干部培训提出要求：希望后勤保障系统干部一定要加强理论学习，提高自身修养；加强廉政教育，做到“警钟长鸣”；加强制度建设，加强监督强管理。两位校领导的专题报告理论联系实际，提纲挈领，针对性强，生动务实，对后勤保障系统工作以及后勤干部寄予很大期望，使后勤保障系统科级干部受到了一次岗位再培训，受益匪浅。纷纷表示，一定认真学习两位校领导的讲话精神，明确职责，敢于担当，认真思考，努力实践，当好一名后勤的科级干部。
